Centros de trabajo deberán contar con Comité de Seguridad y Salud

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Plazo para convocar elecciones para elegir al Comité de Seguridad y Salud en centros de trabajo vence el 7 de junio.

La Cámara de Comercio de Lima (CCL) recuerda que los empleados tienen plazo hasta el 7 de junio para convocar elecciones para elegir a los representantes de los trabajadores ante el Comité de Seguridad y Salud, como parte de la disposición de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo – Ley N° 29789.

El Comité de Seguridad y Salud deben tener un equipo de 20 o más trabajadores, además de ser paritaria, es decir con igual número de representantes de empleadores y empleados.

La CCS manifiesta que los propios trabajadores deberán elegir a sus representantes ante el Comité de SST o elegir al supervisor ante el Comité de SST, en caso de centros de trabajo que cuentan con menos de 20 trabajadores.

Requisitos de los miembros

Para ser integrante del Comité o Supervisor SST, se requiere ser trabajador del empleador, tener 18 años como mínimo y contar con temas de seguridad y salud.

Los candidatos son propuestos por los propios trabajadores. La votación es secreta y directa.

La convocatoria para elegir a los representantes ante el Comité SST lo realiza el sindicato de la empresa.

La nominación de los candidatos se efectúa 15 días hábiles antes de la convocatoria, para conocer si cumplen los requisitos establecidos.

El Comité SST estará conformado por el presidente (elegido por los demás miembros), el secretario y los demás integrantes, representantes del empleador y de los trabajadores.

El mandato de los representantes de los trabajadores es por un año como mínimo y dos años como máximo.

Los miembros del Comité y Supervisor SST gozan de licencia remunerada hasta 30 días naturales por año, para la realización de sus funciones.